U bent hier

23
okt
2018
Wil je ook een team dat sterk is, geïnspireerd en geëngageerd? Met medewerkers die zelf nadenken en in dialoog gaan? … Besteed in bestaande overlegmomenten hier 10 à 20 minuten tijd aan en je merkt zeer heilzame effecten op korte en lange termijn!
vzw Vorm
23
okt
2018
Werken in zorg en welzijn betekent werken met de mens op zijn kwetsbaarst. Dat gaat in de praktijk doorgaans heel goed. Maar soms ook niet.
ESF
23
okt
2018
ESF
Het ESF-programma 2014-2020 is halfweg en dat wil ESF niet zomaar voorbij laten gaan. Daarom organiseert ESF-Vlaanderen op dinsdag 23 oktober een midterm event in The Egg Brussel samen met en voor haar partners.
innovatieve arbeidsorganisatie
23
okt
2018
Een must voor wie met organisatieontwikkeling en innovatie bezig is. De vijf eerste inschrijvingen met de vermelding “Verso-actie” zijn trouwens gratis!
23
okt
2018
Thomas More
Als sociaal ondernemer moet je nadenken over de markt waarin je je bevindt, de wensen van je klanten. Hoe richt je je organisatie in rond een idee? Hoe ga je het financieren?
23
okt
2018
Hoe kan een social-profitorganisatie een klantgerichte organisatie zijn, blijven of worden? Tom Vandooren geeft er een antwoord op in zijn boek 'Te mooi om (niet) waar te zijn'.
25
okt
2018
Vergaderen is saai. Of hoe je van vergaderingen energiebommetjes kan maken…
25
okt
2018
Voor ondernemingen is roken duur en biedt stoppen heel wat economische en sociale voordelen. Een grote meerderheid van de rokers zegt ook zélf te willen stoppen. Maar vaak weten ze niet goed hoe. Wil je meer weten hoe je een rookbeleid opstart, welke acties je kan ondernemen en hoe je draagvlak kunt creëren.
26
okt
2018
Vraag jij je als leidinggevende ook weleens af, hoe houd ik m'n eigen job werkbaar? En hoe zorg ik ervoor dat het werk van al mijn medewerkers werkbaar blijft? Wel, mis dan deze dag zeker niet. Want VIVO maakt van 26 oktober jouw dag.
26
okt
2018
SBM - Escala en Flanders Synergy organiseren op 26 oktober 2018 een 1-daagse opleiding rond anders en beter organiseren voor productiebedrijven en social- en non-profit organisaties.
aanwezigheidsbeleid Anker vzw
26
okt
2018
Binnen een organisatie is een aanwezigheidsbeleid vaak volledig uitgewerkt maar worden er weinig gesprekken gevoerd met afwezige medewerkers. Gebrek aan tijd en angst voor de reactie worden aangehaald als redenen. Hoe kunnen we deze hindernissen wegwerken en effectief overgaan tot het voeren van deze belangrijke gesprekken?
26
okt
2018
Op vrijdag 26 oktober worden arbeidsbemiddelaars uitgenodigd bij Natuurwerk vzw. Ze kunnen er kennismaken met de organisatie, het personeelsbeleid, gezochte profielen, hun huidige vacatures en stagemogelijkheden.
29
okt
2018
In deze vorming verkennen we in een logische opbouw de valkuilen én mogelijkheden van omgaan met werkdruk en resultaatsverwachtingen. We vertrekken vanuit de eigenheid van social profit en publieke sectoren, het werken met kenniswerkers, het mikken op vaak moeilijk te concretiseren doelen, …
30
okt
2018
Thomas More
Als sociaal ondernemer moet je nadenken over de markt waarin je je bevindt, de wensen van je klanten. Hoe richt je je organisatie in rond een idee? Hoe ga je het financieren?
06
nov
2018
Werkplekleren, tewerkstellingsmaatregelen voor doelgroepen,... Om mensen aan het werk te helpen, nam de overheid vele initiatieven. Zie jij door de bomen het bos en door het bos de bomen nog? VDAB en Verso/HRwijs leiden je op één voormiddag doorheen een reeks ondersteuningsmaatregelen. Je bent weer helemaal mee.
08
nov
2018
Wanneer spreken we van discriminatie? Wat is racistisch? Welke tools hebben we om hiermee goed om te gaan? Welke rol heb je hier als leidinggevende in op te nemen? Wat is het beleid en de visie van de organisatie hierover?
aanwezigheidsbeleid Anker vzw
09
nov
2018
Binnen een organisatie is een aanwezigheidsbeleid vaak volledig uitgewerkt maar worden er weinig gesprekken gevoerd met afwezige medewerkers. Gebrek aan tijd en angst voor de reactie worden aangehaald als redenen. Hoe kunnen we deze hindernissen wegwerken en effectief overgaan tot het voeren van deze belangrijke gesprekken?
09
nov
2018
Werkplekleren, tewerkstellingsmaatregelen voor doelgroepen,... Om mensen aan het werk te helpen, nam de overheid vele initiatieven. Zie jij door de bomen het bos en door het bos de bomen nog? VDAB en Verso/HRwijs leiden je op één voormiddag doorheen een reeks ondersteuningsmaatregelen. Je bent weer helemaal mee.
09
nov
2018
Groei start met het in vraag stellen van jezelf. Het openstaan voor feedback, je kwetsbaar durven opstellen en aansluiting vinden met je talenten en deze optimaal inzetten zijn daarbij essentieel. Op 9 november wil Obelisk je laten kennismaken met elementen die nodig zijn om uit jouw ei te breken.
13
nov
2018
Thomas More
Als sociaal ondernemer moet je nadenken over de markt waarin je je bevindt, de wensen van je klanten. Hoe richt je je organisatie in rond een idee? Hoe ga je het financieren?
14
nov
2018
Het Vlaams Welzijnsverbond verwelkomt graag de directieleden en leden van de raad van bestuur van hun welzijnsorganisaties. Tegelijk zouden ze het tof vinden ook leidinggevenden samen met hun medewerkers te mogen ontmoeten. Samen maken we werk van werkbaar werk!
15
nov
2018
Met deze opleiding krijgt u een heel concrete en praktijkgerichte inleiding op het Europese, federale en regionale subsidielandschap. Deze opleiding eindigt met een gedetailleerde subsidiescan op maat van uw organisatie.
19
nov
2018
Om werkgevers, werknemers en werkzoekenden in de socialprofitsector nog beter te ondersteunen is Verso begin 2017 een nieuwe samenwerkingsovereenkomst aangegaan met VDAB. In het kader daarvan worden bedrijfsbezoeken georganiseerd om organisaties en arbeidsbemiddelaars die werkzoekenden begeleiden naar werk, in contact te brengen met werkgevers in de social profit sector. Met een dergelijk...
Is de social profit future-proof?
21
nov
2018
De bevolking vergrijst, de economie globaliseert, de solidariteit staat onder druk. Verso gaat met jou in debat over de toekomst van sociale ondernemingen, op 21 november.
bestuurlijke vernieuwing
21
nov
2018
Thomas More
Wilt u de principes van goed bestuur vertalen naar uw werking? Verso helpt u op weg op 21 november in Brussel. U kunt er speeddaten met experten.
22
nov
2018
Onze samenleving zit in een stroomversnelling. Welke houvast kan jij bieden aan je medewerkers? Hoe kweek je een sterke bedrijfscultuur die om kan met verandering? Hoe schep je een werkomgeving waarin elke medewerker kan groeien? Hoe geef je iedereen een kans op de arbeidsmarkt en benut je de rijkdom van diversiteit?
22
nov
2018
Als arbeidsbemiddelaar heb je de verantwoordelijkheid om op zoek te gaan naar een geschikte plaats voor je cliënteel op de arbeidsmarkt. Dat is niet altijd eenvoudig als je de organisaties, hun cultuur en hun verwachtingen niet kent. Daarom organiseren VDAB en Verso samen organisatiebezoeken voor arbeidsbemiddelaars om hen in contact te brengen met sociale ondernemingen. Je wordt deze keer...
27
nov
2018
tot
28
nov
2018
4-Daagse opleiding over dienend leidinggeven die antwoord biedt op volgende vragen: Hoe geef ik als manager maximale autonomie? Hoe word ik een prikkelende coach? Hoe word ik een inspirerende leider? & Hoe kan ik deze drie rollen samenbrengen in de dagdagelijkse praktijk?
27
nov
2018
Thomas More
Als sociaal ondernemer moet je nadenken over de markt waarin je je bevindt, de wensen van je klanten. Hoe richt je je organisatie in rond een idee? Hoe ga je het financieren?
29
nov
2018
Staat je medewerkersbeleid op punt? Op welke domeinen kan je verbetering boeken? De vernieuwde HRscan van HRwijs brengt daarin verheldering, snel en gratis. Kom kennis maken met de HRscan op de lanceringsworkshop op 29 november in Mechelen!
30
nov
2018
De ontwikkelmogelijkheden en de wensen van de medewerker op een gestructureerde, coachende en motiverende manier bespreken. Zodat hij zelf meer energie krijgt én mee(r) verantwoordelijkheid wordt, om dit groeiproces in handen te nemen.
04
dec
2018
Nudging voor een gezonde leefstijl is een veelbesproken techniek. In deze vorming kijken we onder meer naar hoe nudges ingezet kunnen worden om gezonde keuzes te bevorderen en waaraan die kleine aanpassingen in de omgeving moeten voldoen.
04
dec
2018
De onderzoeksgroep ethiek in de zorg, verpleegkunde Howest, nodigt u graag uit op dinsdag 4 december 2018 voor het slotevent van het tweejarig Tetra-onderzoek ‘Van morele stress naar een cultuur van morele veerkracht’.
04
dec
2018
Thomas More
Als sociaal ondernemer moet je nadenken over de markt waarin je je bevindt, de wensen van je klanten. Hoe richt je je organisatie in rond een idee? Hoe ga je het financieren?
05
dec
2018
Workshop rond reïntegratie & burn-out preventie voor leden van Sociare
aanwezigheidsbeleid Anker vzw
07
dec
2018
Binnen een organisatie is een aanwezigheidsbeleid vaak volledig uitgewerkt maar worden er weinig gesprekken gevoerd met afwezige medewerkers. Gebrek aan tijd en angst voor de reactie worden aangehaald als redenen. Hoe kunnen we deze hindernissen wegwerken en effectief overgaan tot het voeren van deze belangrijke gesprekken?
10
dec
2018
Ben je op zoek naar methodieken, tips & tricks om je medewerkers te stimuleren tot zelfreflectie? Volg dan de opleiding ‘Zelfreflectie in je team bevorderen’!
11
dec
2018
Ziekteverzuim is een groter probleem dan u misschien inschat. Een ziekteverzuimgesprek-beleid kan hierop anticiperen door signalen te sturen dat afwezigheid een ernstig probleem kan betekenen voor de continuïteit in de werking.
11
dec
2018
Thomas More
Als sociaal ondernemer moet je nadenken over de markt waarin je je bevindt, de wensen van je klanten. Hoe richt je je organisatie in rond een idee? Hoe ga je het financieren?